三支一扶乡镇一年工资如下：
三支一扶人员在安徽各地的待遇标准不一，但通常情况下，每人每月的基本工资为2200元。年度考核结果会影响奖励金的发放，称职者可获得3600元奖励，优秀者则可获得5400元奖励。在服务期间，三支一扶人员将参加社会保险，保险的单位缴费部分由当地州（市）、县（市、区）两级财政负担，个人缴费部分从工作生活补贴中代扣代缴。服务期通常为2年。
三支一扶的工作内容及要求：
1、工作内容：三支一扶即支教、支农、支医和扶贫，参与者通常在乡镇或农村地区从事相关工作；
2、服务期限：一般为一年，期间参与者需全职投入到指定的工作中；
3、选拔条件：参与者通常需要具备一定的教育背景，如本科及以上学历，并通过相关选拔考试；
4、岗位分配：岗位根据项目需求和参与者专业背景进行匹配，可能涉及教育、农业技术推广、基层医疗卫生等领域；
5、培训与指导：参与者在服务前和服务期间会接受相关的培训，以确保能够胜任工作，并有指导老师进行日常工作指导。
综上所述，安徽地区的三支一扶人员每月基本工资为2200元，年度考核优秀可获得最高5400元奖励，且在两年服务期内享有社会保险，保险费用由当地*财政承担单位部分，个人部分则从补贴中扣除。
【法律依据】：
《关于组织开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知》
（三）考核管理
县级*人事部门负责“三支一扶”大学生年度考核和服务期满考核工作，凡兼任乡镇团委副*的大学生，由团县委会同乡镇*负责考核其担任团干部期间的工作情况，并将考核材料汇总报送县级*人事部门，考核情况存入本人档案，并报省级工作协调管理办公室备案。服务期满考核合格的，经省级工作协调管理办公室审核，颁发由人事部统一印制的《高校毕业生到农村基层服务证书》，作为服务期满后享受相关就业优惠*的依据。“三支一扶”大学生应按照规定期限完成服务工作，由于身体状况等特殊原因不能继续服务的，须经省级工作协调管理办公室批准，并履行有关手续。
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回答时间：2024-05-16 19:27
