工伤认定时效规定如下:发生事故后,用人单位需于事件发生之日起三十个工作日内向相关部门提交工伤认定申请。若此时间内未能完成提交,则工伤员工或其亲属及相应组织可在事故发生后一年内向用人单位所在地社会保险行政部门直接申请工伤认定。值得关注的是,超过该期限申请工伤认定,有可能导致认定过程困难或最终不予受理。因此,发生工伤后应及早启动认定程序,以便保护自己的合法权益。法律设定时效是为保证认定结果之精确与及时性,维护劳资关系之稳定和平等。
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