据美国媒体5月5日报道，全球化妆品直销巨头雅芳公布的一份备案文件显示，该公司4名高管因在中国涉嫌行贿被解雇。内部调查还揭示了更多潜在的不法行为，涉及范围不仅限于中国，还包括巴西等多个国家。
美国彭博社5月4日的报道指出，雅芳在提交给美国证券交易委员会的备案文件中披露，公司已辞退了全球内审和安全部门前主管及三位中国区高管，原因涉及中国市场发生的贿赂问题。其中包括向中国官员支付不当的差旅和娱乐费用。被解雇的高管包括中国区总裁高寿康、首席财务长Jimmy Beh、中国区公司事务负责人孙长青以及全球内审和安全部门主管伊恩罗塞特。
此外，美国《华尔街日报》5日的报道还援引知情人士的话透露，雅芳针对公司员工可能行贿外国官员的内部调查发现了更多潜在的不法行为。除了中国，调查还发现了在巴西、墨西哥、阿根廷、印度和日本等国家，公司员工向政府官员支付不当款项的事实。据悉，这些支付金额达到数百万美元，数额巨大。
雅芳的这一系列事件再次引发了公众对跨国企业合规问题的关注。作为国际知名企业，雅芳在遵守法律法规和道德规范方面应起到表率作用。然而，此次事件暴露出公司在管理和监督方面存在严重漏洞，对消费者信任和企业形象造成了负面影响。
对于雅芳而言，要重建消费者和市场的信任，必须采取切实有效的措施加强合规管理，完善内部监督机制，确保员工严格遵守法律法规和道德规范。同时，公司还应加强员工培训，提高员工的法律意识和道德素养，防止类似事件再次发生。
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回答时间：2025-02-02 01:56
