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公司高强度无偿加班违法吗

提问网友 发布时间:2025-01-27 07:55
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1个回答
热心网友 回答时间:2025-01-27 08:29
依照《劳动合同法》,员工享法定休息权,用人单位应确保职工每周至少享有一天的休息。若因企业生产所需,经过劳资双方商议并经工会同意后,方可适当延长工作时长,但须支付相应的加班费用。若公司强行要求员工进行过度劳累且不付酬的加班,员工有权予以拒绝,同时可寻求劳动监察部门帮助或提起劳动仲裁。为保障自身权益,请务必妥善保存加班相关证据,如考勤表、电子邮件、工作安排记录等。

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