劳动者在工作过程中遭受3根肋骨骨折，根据相关法律法规，可判定其构成工伤十级。即身体主要器官的骨骼损伤愈合之后未对整体机能造成严重影响或仅产生轻度影响者，均可被认定为工伤十级。除了享受工伤治疗及停工期间的工资等基本福利外，工伤员工还可享有以下主要赔偿权益：1. 从持卡人本人工资中扣除的6个月的一次性伤残补助；2. 在员工与雇主之间的劳动关系解除或终止时，工伤保险基金应依据所在省、直辖市、自治区的相关规定支付相应额度的一次性工伤医疗补助；同时，雇主也需支付一定比例的一次性就业补助。另，如企业未能依法参保，上述相关费用将全部由企业承担。法律依据：《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资；（二)劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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回答时间：2025-01-22 17:58
