热心网友
回答时间:2025-01-26 01:42
我来回答你的问题,你说公司拖欠到三个月之后给,而且在此期间客户公司报销不给报销,应该怎样处理这个问题?
我告诉你非常好吧,你到当地的劳动仲裁部门进行,把你的理由起诉,通过起诉劳动仲裁部门就给你解决了,如果他解决不了,他就让你向当地人民法院提起诉讼,到当地人民法院提起诉讼后,这个问题一开庭完全解决。不过这个时间得长一些,因为到劳动仲裁部门的通过他开庭开完庭以后如果解决不了,
他就告诉你,让你到当地人民法院去起诉,1到当地人民法院起诉还得等一段时间,他再开庭通过开庭,这个问题才能解决,就是等的时间比较长,你要有耐心,这个问题一定能解决,因为我也办过这个事儿。
以上我的回答如果能够帮助到你的话,请你给予采纳,谢谢。
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热心网友
回答时间:2025-01-26 01:42
可以到劳动仲裁委员会投诉。你们确定有劳动合同没有?如果有劳动合同把他带去,到劳动仲裁委员会申请。一定会得到很好的答复。
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热心网友
回答时间:2025-01-26 01:37
如果克扣拖欠工资,可以到劳动局劳动监察大队去反映相关情况。如果拖欠工资持续不给的情况下,可以申请劳动仲裁,劳动仲裁不需要花费任何费用。
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热心网友
回答时间:2025-01-26 01:42
只要是自己没有违反公司的制度或者没有做对不起公司的事情,可以理直气壮的找老板讨要工资。如果多次了还未支付,要找到证据,到劳动仲裁部门去投诉。
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热心网友
回答时间:2025-01-26 01:36
公司这么做,肯定是违反劳动法了。是不是该公司眼前有困难,日后可能有好转。怎么做看你个人的具体情况,你觉得在该公司有发展前景且该公司越来越正规,不妨观察观察。如果你认为没什么发展,待遇又不高。那只有走法律途径了,先准备好材料(合同 考勤表 厂牌 工作证 工资条 证人证言等),再去劳动局信访科,最后只有劳动仲裁要求赔偿了。
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