破除「996」的难点主要在于以下几个方面:
1.法律和政策:当前劳动法规定了每周工作不超过44小时,但是对于互联网行业这种快速发展、竞争激烈的行业来说,这样的限制可能会导致企业无法保持竞争力。因此,在保护员工权益的同时,也需要考虑到企业发展和市场需求。
2.文化和价值观:「996」文化已经深入人心,并被一些人视为成功之路。因此,在改变这种文化和价值观上需要花费更多时间和精力。
3.技术进步:随着科技的不断进步,自动化、智能化等新技术将逐渐取代部分重复性劳动或低端劳动。这也将有利于缓解「996」现象。
4.社会意识提高:最后一个难点是提高整个社会对于工作与生活平衡问题的认知度。只有当大家都意识到健康、幸福才是最终目标时,“996” 才能真正得以消失。
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