当你决定辞职并寻找新工作时，如果新单位也继续缴纳社保，那么你可以将社保账户转移到新单位，继续以原社保账户续交社保。这包括失业保险在内的社保项目都可以在新单位继续累积。
具体来说，失业保险是社会保险的一个重要组成部分。当你因个人原因或企业原因而离职时，如果符合一定的条件，可以申请领取失业保险金。失业保险金的领取与个人在原单位的工作年限和缴纳失业保险的时间有关。因此，你在原单位缴纳的失业保险金可以累积到新单位，为将来可能的失业提供保障。
值得注意的是，失业保险的累积需要满足一定的条件。首先，你需要在原单位连续缴纳失业保险一定时间，通常为一年或更长。其次，你需要满足失业保险的相关规定，如非因本人意愿中断就业等。此外，从原单位离职后，你还需要在规定的时间内办理失业登记手续，才能继续累积失业保险。
综上所述，辞职后如果新单位继续缴纳社保，你的失业保险金是可以累积的。但具体能否累积，还需满足一定的条件和程序。为了确保自己的权益，建议在离职前详细了解相关政策和流程。
此外，不同地区对于失业保险的具体规定可能会有所不同，因此建议你在办理相关手续时，咨询当地社保机构或专业顾问，以确保自己的权益不受影响。
最后，社保的累积对于个人未来的职业规划和生活保障都非常重要，建议大家在工作中积极缴纳社保，为自己的未来做好规划。
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回答时间：2025-01-27 04:07
