教师资格证面试通常安排在每年的5月和12月,具体时间则由教育部门依据年度情况灵活调整。根据《中小学教师资格考试暂行办法》的规定,笔试通常在每年的3月和11月进行两次。
面试内容涵盖申请人的职业认知、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等基本素养,以及教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能。欲了解面试相关的《考试标准》和《考试大纲》等详细信息,可访问教育部中小学教师资格考试网站查询。
面试过程采用结构化面试、情境模拟等多种方式,包括抽题、备课(活动设计)、回答规定问题、试讲(演示)、答辩(陈述)等环节,通过一系列程序对申请人的能力进行全面评估。
总结上述内容,希望能够为读者提供有益的信息和参考。
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